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阿德FunTea奶茶店老板被起诉!竟少付近$18.7万工资,20位员工受影响!

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阿德FunTea奶茶店老板被起诉!竟少付近$18.7万工资,20位员工受影响!

The Australian The Australian 昨天 06:00

【本文译自The Australian,仅代表原出处和原作者观点,仅作阅读参考,不代表本平台态度和立场】


据报道,目前阿德莱德唐人街FunTea奶茶店的经营者,因少付20名员工近18.7万澳元工资而被起诉。

 

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今年早些时候,网络上流传了一段视频:阿德一家华人奶茶店一名年轻女员工被殴打。

 

这家店的经营者目前正面临法律诉讼,据称遭到暴力袭击的女士和其他19名员工的工资被少付了近18.7万澳元。


报道称,公平工作署(Fair Work)监察专员正在对经营三家Fun Tea门店的Yuxuan Group及其负责人Yang Su采取调查。此前该集团员工称,奶茶店员工的普遍时薪仅为10澳元。

 

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向联邦法庭提交的一份起诉书表明,奶茶店员工还被短付了在晚上、周末、公共假日和其他时间段的加班费和退休金(Superannuation)。此外,员工还没有用餐休息时间,也不能就最低轮班时间和上级商量。

 

报道指出,这些违规行为发生在2019年8月的两周和2020年4月开始的9个月内。

 

Yuxuan Group经营的3家奶茶店被指少付了整个商店员工总计186,895澳元的工资并,违反了保留记录和提供工资条的法规。而其负责人Yang Su被指参与了这些违规行为。

 

涉案员工中有几人是留学生,其中四人年龄在21岁以下。其中一位年轻女子还因抱怨工资过低而被打了耳光。

 

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今年6月,39岁的Lei “Gavin” Guo承认了这起袭击案,并于上月被判有罪,但并未入狱。这一殴打袭击视频自从被发布到社交媒体上,点击量高达数千万次。

 

公平工作署专员Sandra Parker表示,涉及他国公民的欠薪问题非常严重,这些人很容易在工作场所被剥削。

 

她说,“当我们遇到涉及弱势工人的案件时,公平工作监察专员将追究企业经营者的责任。”

 

“不论国籍或签证类别,澳洲所有工人都享有同等的权利。雇员也需要知道,公平工作署会优先检查快餐店、餐馆和咖啡馆是否违反工作场所法规。

 

报道称,联邦法庭将于11月举行听证会,目前还没有提出辩护。


编辑:Iris


原文链接:

https://www.adelaidenow.com.au/truecrimeaustralia/police-courts-sa/operator-of-funtea-facing-legal-action-after-workers-were-allegedly-underpaid-nearly-187000/news-story/56a1b8074a6d6d555e6c88b69dca5fa3

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